採用情報

よくある質問

1. AIをどのように活用していますか？

   自社開発のAI査定により、1日500件以上の物件をスクリーニングしています。仕入判断のスピードが業界平均を大きく上回り、最短で当日に買付提出、翌日に契約締結まで進めた実績もあります。担当者は事務作業から解放され、案件発掘と交渉に集中できる環境です。

2. 残業や無理なノルマはありますか？

   無駄な残業はありません。飲み会の約束や上司の目を気にせず帰れる環境です。無理なノルマもないので、自分のペースで集中して成果を出せます。

3. 大手と比べて、キャリアパスはどう違いますか？

   少数精鋭のアジャイル組織のため、大手では10年かかる仕入〜価格交渉〜契約〜出口戦略までの一連の経験を、短期間で一気通貫で積むことができます。意思決定が速く、自分の判断が直接成果に反映される環境です。

4. 成長企業とのことですが、長期的に安心して働けますか？

   設立5年で4期連続増収増益、健全な財務基盤を維持しています。3,000社以上の登録仲介パートナーから安定した仕入案件が継続的に供給され、売却出口も同じネットワークを通じて多様化できる仕組みです。仕入から販売まで自社で完結できるため、市況の変動にも強い体制を整えています。

5. 業務委託としての応募も可能ですか？

   正社員採用が基本ですが、業務委託でのご応募・ご相談も可能です。経験・スキルに応じて柔軟に検討いたします。

オフィス写真